【ウエイクアップ　無料ウェビナー】

パーパス経営を本物にするコーチングの力
第3回：
システムコーチング®（チームに対するコーチング）
の中から感じるコーチングの可能性

※システムコーチング®はCRR Global Japan合同会社の登録商標です。

■「パーパス経営を本物にするコーチングの力」概要
社会課題や環境課題が山積する現代、多くの企業が社会での存在意義を問い直し、パーパス経営やESG経営に取り組んでいます。同時に、働く個人も、自分自身の人生の目的（パーパス）を見つめながら、自らの仕事の在り方や働き方を見直す動きが広がっています。

このウェビナーシリーズでは、個人のパーパスと組織のパーパスをどのように結びつけ、共に成長し、より良い社会の実現につなげていくか。その実践に取り組むゲストとともに探求していきます。
私たちウエイクアップは、コーチングがこうした個人や組織、そして社会の本質的変化をサポートしていく力があると信じています。経営学的な正解や定義ではなく、様々な現場での取り組みから得た気づきや具体的なストーリーを共有し、一緒に考える時間にしたいと思います。

■第3回目の概要
第2回ではエグゼクティブ層に対するコーチングについて取り扱いましたが、第3回は、システムコーチング®（チームに対するコーチング）がパーパス経営の実現に向けてどのような価値を発揮しうるのかについて、両者の使い分けや相乗効果も含めて、いくつかの事例とともにお話します。

＜過去開催分のレポート＞
第1回：個人と組織、社会の本質的変化に向けたコーチングの可能性
第2回：エグゼクティブ・コーチングの中から感じるコーチングの可能性

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