【ウエイクアップ無料ウェビナー】

自立的に動く組織・チームへシフトする
コーチング的コミュニケーション研修
（Co-Active Approach for Organization/CAO）
のご紹介

マイクロマネジメントや部下コントロールはしない方がよいのはわかっているが、やらざるを得ないのがうちの部下と思っていませんか？

内なる動機が引き出され、組織の想いと重なった時に人は自立的に行動を起こします。
本当は誰にでもある内なる動機を引き出して、自立的な組織・チームにシフトさせるコミュニケーションのスキルとスタンスがCAOでは学べます。

今回は多くの法人企業様よりご支持いただいている「CAO」の概要をご紹介させていただきます。

平日ランチタイムの30分間、 ”参加費無料” でお届けしますので、自社にコーチング研修を導入したい、またはコミュニケーションに関する研修を検討している人事部、研修部の方など、ぜひ気軽にご参加ください。

※IE（インターネットエクスプローラー）は非対応ですので、IEをお使いの場合は別のブラウザ
（Google Chrome、Microsoft Edge、Firefox等）からお申込みください。

あなた自身や所属している組織にこんな課題や問題はありませんか？

  • 部下に任せたいがマイクロマネジメントをしないと心配
  • 1on1ミーティングで、上司が部下のやる気を促す関わりを実践できていない
  • 1on1が業務指導になってしまう
  • 年上部下への関わりに苦労している
  • 若手社員への教育が難しい
  • ティーチングばかりで社員が上司に依存的になっている
  • パワハラなどのハラスメントが気掛かりでコミュニケーションロスが起きている

本ウェビナーのポイント

  • ビジネス文脈で行うコーチング研修の効果を知ることができます
  • 対話型企業に変革するためのCAOプログラムの活用方法が分かります
  • 会社変革に対するウエイクアップのコーチング的アプローチ方法について聞けます

本ウェビナーの対象者

  • 企業や組織の役職者
  • 人事・人材開発等でコーチング研修の導入を検討する立場にある方
  • （同業の方の場合はお断りする可能性があります）
  • （本ウェビナーは企業や組織に属する方を対象とさせていただきます）

参加者の声

  • ガス事業・商社　Kさま
    公開コースとの企業研修の違いと、自社への導入イメージが理解できた
    CTIの一般公開型コースとCAOとの違いが分かり、今後弊社に導入させていただく場合の、タイミング、対象者等が明確に理解出来た。
  • 教育サービス　Nさま
    自組織の課題解決に意欲を持つ社員が増えることが期待できた
    組織内のリアルケースにもとづいて研修が実施されることで、社内のコミュニケーション上の課題が何かを知ることができるとともに、その解決に向けた意思と意欲を持った人が社内に増えることが期待できた。
  • 製造業　Sさま
    他にはなかなかないプログラム
    スタンス（ベースにある人間観：NCRW）が最も相手に影響を与えているというのはまさにそう思います。そこを体験学習で腹落ちできる状態に持っていく。とりわけ概念化を一緒に支援するプログラムはなかなかないだろうと思いました。

登壇者プロフィール

  • 川添　香

    シニアコンサルタント / エグゼクティブコーチ / 組織変容コーチ
    CTI認定プロフェッショナル・コーアクティブ・コーチ(CPCC)
    CRR Global認定 組織と関係性のためのシステムコーチ(ORSCC)
    TLC認定プラクティショナー(TLCCP)
    ICF国際コーチング連盟プロフェッショナル認定コーチ(PCC)
    HOGAN ASSESSMENT認定プラクティショナー

    國學院大學文学部文学科卒業。2000年社会保険労務士試験合格、翌年開業。2004年中小企業の人事コンサルティング・人材開発研修を事業とする有限会社人事カンパニーを友人と共同設立。その後コーアクティブ・コーチング®に出会い、よりよい人生を送る人を増やしたいとプロコーチとして独立。現在は「互いに関わり合い、可能性が花開く豊かな土壌を持つ組織作りに寄与する」というミッションのもと、エグゼクティブ、マネジャーを対象としたコーチング、チームに向けてのシステムコーチング®を提供している。

    ３人の子の母として培われた忍耐強さ、愛情深さ、そして厳しさを仕事にも生かし、どんなときにも「明るくあきらめない」姿勢で関わる。社員の笑顔が多くなり風通しの良い組織に変わると好評をいただいている。


    ※コーアクティブ・コーチング®は株式会社ウエイクアップ・CTIジャパンの登録商標です。
    ※システムコーチング®はCRR Global Japan合同会社の登録商標です。

開催日程

  • CAO研修のご紹介

    日時 時間 開催場所
    2022.10.26（水）12:15～12:45 オンラインイベント
    ・参加費 無料

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  • CAO研修のご紹介
    • 2022.10.26（水）
      12:15～12:45
      オンラインイベント
    • 参加費　無料

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よくある質問

  • 都合が合わなくて参加できないのですが、他の日程での実施や動画で観れますか？
    同じトピックでの開催については現在のところ決まっておりませんが、今後も開催する可能性はあります。
    今後もウェビナー開催が決定した際には弊社メールマガジンでお知らせさせていただきますので、ぜひメールマガジンにご登録ください。メールマガジンお申込みはこちら。
    なお本ウェビナーについて動画での配信は予定しておりません。
  • 会社のPCではZoomを使えないのですが、スマホからの参加も可能でしょうか？
    はい。インターネット接続が可能であれば、スマホやタブレットなどからでもご参加いただけます。
  • 画面オフでの参加でも大丈夫でしょうか？
    ウェビナーはパネリストと呼ばれる登壇者（スピーカー）のみが画面に映る状態でご視聴いただきます。視聴者（参加者）の皆さんの顔は誰にも見えませんのでご安心ください。（そのため視聴者にはZoom画面上にマイクもカメラも表示されません）

ウェビナー概要

日程
2022年10月26日（水）
12:15～12:45の30分間
料金　無料
開催場所　オンライン（Zoomを使用）
定員　50名
内容　
自立的に動く組織・チームへシフトするコーチング的コミュニケーション研修（Co-Active Approach for Organization/CAO）のご紹介
申込み受付締切
2022年10月24日（月）23:00　まで
キャンセルポリシー　
無料開催のため代金の徴収などは特にありませんが、キャンセル待ちをされる方がいらっしゃる場合もありますので、やむを得ずキャンセルされる場合はお早めにご連絡ください。キャンセルのご連絡は受付時のメールに記載している専用URLからお願いいたします。
本ウェビナーに関するお問合せ　d-future@wakeup-group.com
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